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不可以哦....相反还会产生薪俸税呢答
(一)在中国境内有任职、受雇单位的,向任职、受雇单位所在地主管税务机关申报。 (二)在中国境内有两处或者两处以上任职、受雇单位的,选择并固定向其中一处单位所在地主管税务机关申报。 (三)在中国境内无任职、受雇单位,年所得项目中有个体工商户的生产、经营所得或者对答
不是的,没有要求 香港公司注册,对董事和股东没有国籍限制,也不需要雇佣当地人,整体来说注册要求少,成本低,需要的资料少 公司名称: 选择一个独特、合规的公司名称,确保不与已注册的公司相同。 公司类型: 决定注册的公司类型,常见的有有限公司(Limited C答
大陆人要想去香港找工作是挺复杂的,不可以直接去的。同理,香港的公司要想招聘大陆的员工也不是直接可以招的。答
可以是可以,但是是有条件的。并不是每个大陆人都可以去香港工作,大陆人去香港工作需要办理香港的工作签证的。这个是比较难办理的答
新成立的香港公司是无法雇佣大陆员工的。必须成立一年以上,至少有三名港籍雇员,按照规定缴纳保险。才能申请雇佣大陆员工。答
外国人在中国大陆与香港公司签订劳动合同是可行的,但需遵守中国的法律规定。 根据《外国人在中国就业管理规定》,外国人在中国就业需要用人单位先申请《外国人就业许可证》,然后再办理Z字签证、就业证和居留证。用人单位和外国人签订的劳动合同期限、更改和终止都受到中国法答
香港公司雇佣大陆员工需要遵循一定的法律程序和规定,以下是一些基本的步骤和注意事项: 工作签证:大陆员工需要申请工作签证才能在香港工作。香港公司需要为员工提供雇佣合同,然后由员工向香港移民处提交工作签证申请。 工资和福利:香港的劳动法对工资和福利有明确的规定,答
香港公司可以雇佣大陆员工,但需要满足一系列的条件和办理相关手续。在香港注册的公司若想雇佣内地员工,必须严格按照香港法律和入境政策进行操作。以下是香港公司雇佣大陆员工的具体条件和流程: 公司资质要求 公司注册与运营:香港公司必须是在香港合法注册并有实际运营和税答
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